SAP HR Payrol beheerder

Baan gegevens

  • Bedrijf: Independent Recruiters
  • Plaats: Utrecht
  • Plaatsingsdatum: 25-05-2011
  • Werkniveau: HBO, Universitair
  • Werkervaring: 3 t/m 10 jaar ervaring
  • Dienstverband: Vast contract
Deze vacature is inmiddels vervuld. Hierdoor is het niet meer mogelijk om een reactie te versturen naar aanleiding van deze vacature. Klik hier om naar nieuw geplaatste Banen Utrecht te zoeken

Algemene omschrijving

Bedrijfsprofiel: SAP HR Payrol beheerder
SAP HR Payrol beheerder Vacature - Amsterdam

SAP HR Payrol beheerder gezocht voor een hoogwaardige baan bij een multinationale ICT beheerder? Behoor jij tot de creme de la creme en wil jij werken voor grote nationale klanten? Lees dan snel verder!

Functieomschrijving: SAP HR Payrol beheerder
Als SAP HR Payrol beheerder ben je voor opdrachtgevers de specialist voor SAP HR oplossingen. Je vertaalt technische mogelijkheden naar praktische oplossingen die aansluiten op wensen vanuit de business. Daarna zorg je voor grote klanttevredenheid door de SAP HR oplossingen te beheren en indien nodig aan te passen. Hierbij hou je je oren open voor nieuwe mogelijkheden voor extra dienstverlening.

Functiecriteria: SAP HR Payrol beheerder

Jij hebt:

  • Een afgeronde HBO of WO opleiding;
  • Minimaal 2 tot maximaal 10 werkervaring als SAP consultant en bent zeer bekend met de HR oplossingen;
  • Een oplossingsgerichte en zeer professionele werkopvatting.



De aanbieding: SAP HR Payrol beheerder
* Uitdagende opdrachten bij aansprekende grote (internationale) klanten, met name in de private sector, maar ook de publieke sector is mogelijk;
• Werkgebied hoofdzakelijk Nederland. Internationale assignaties zijn hierbij overigens niet uitgesloten, dit krijgt de laatste tijd meer volume;
• De mogelijkheid je continu te verdiepen en bezig te houden met de allernieuwste ontwikkelingen van SAP;
• Het naar de markt brengen van innovaties in de vorm van service offerings;
• Ruime mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling;
• Een open, collegiale en informele sfeer;
• Flexibel en op maat gesneden pakket aan arbeidsvoorwaarden.

Copyright: Independent Recruiters

Gestelde eisen

SAP HR Payrol beheerder gezocht voor een hoogwaardige baan bij een multinationale ICT beheerder? Behoor jij tot de creme de la creme en wil jij werken voor grote nationale klanten? Lees dan snel verde

Uren

40

Salaris

Negotiable

Meer informatie

SAP HR Payrol beheerder gezocht voor een hoogwaardige baan bij een multinationale ICT beheerder? Behoor jij tot de creme de la creme en wil jij werken voor grote nationale klanten? Lees dan snel verde

Informatie over Independent Recruiters

Partners in recruitmentIndependent Recruiters is hét werving, selectie & executive search bureau voor de financiële dienstverlening, ICT en multinationals. Wij zijn gespecialiseerd in het bemiddelen van professionals en managers in deze sectoren. Onze consultants zijn gespecialiseerd in de volgende vakgebieden:Finance & Control Sales, Marketing......
Lees meer over Independent Recruiters

Independent Recruiters
Stuur mij een e-mail bij een soortgelijke baan

Ontvang direct een e-mail wanneer er een soortgelijke baan geplaatst wordt op UtrechtVacatureBank.nl.

Laatste 5 soortgelijke banen in Utrecht Hieronder vindt u de laatste 5 soortgelijke banen in Utrecht.
  • Account Manager E-commerce

    Vandaag geplaatst door Independent Recruiters

    Bedrijfsprofiel: Account Manager E-commerce - Utrecht Het meest succesvolle internetbedrijf van Nederland is op zoek naar een Account Manager E-commerce. Als account manager ben het gezicht van de organisatie en vertegenwoordig je deze internet onderneming op evenementen en bij andere activiteiten. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de webshops in Nederland en België en optimaliseer je het aantal webwinkels en de kwaliteit daarvan per subcategorie.Functieomschrijving: Account Manager...

    Independent Recruiters
  • Java Architect

    Vandaag geplaatst door JRecruit

    We are urgently looking for a hands-on Java Architect to lead Java / Web development projects within an innovative and growing IT company in Amsterdam. Immediate start! Your task As a Java Architect you will work closely with external clients and a team of highly respected development specialists. You will lead java EE web-application development Projects for clients throughout Europe. Not only will you be active with hands-on development but you will also partake in pre-sales activities,...

    JRecruit
  • DBA (SQL)

    Vandaag geplaatst door Experis

    Het team DBA (Oracle en SQL Server) is verantwoordelijk voor het interne en externe beheer binnen de organisatie. Als SQL Database Administrator ben je het aanspreekpunt voor het beheer van een aantal SQL Server databases. Je zal verder ook samen met collega’s aan  interne projecten gaan werken (denk hierbij aan: migratie, bouwen, onderhouden en het ontwikkelen van de databases). Hiernaast zal jij vragen en wensen vanuit de klanten analyseren en vertalen naar een passende oplossing.

    Experis
  • Technical Consultant

    Vandaag geplaatst door Experis

    The Technical Consultant  will be  responsible for the successful delivery of  solutions and services, in a client consulting environment. He will Lead all technical aspects of project delivery and solution delivery. He will prepare all client facing and internal deliverables that are technology related. Also he will drive the continuous improvements of the implementation methodology and service offerings based on client experiences.

    Experis
  • Senior Netwerk Engineer

    Vandaag geplaatst door Experis

    Als Senior Netwerk Engineer ben je verantwoordelijk voor verschillende projecten (project management) en de 3de lijns ondersteuning op netwerk infrastructuren. Als persoon ben jij open en neem je zelf initiatief. Verder ben je een teamplayer en een echte netwerkspecialist.

    Experis

UtrechtVacatureBank.nl - Dé Vacaturebank voor werkzoekenden in Utrecht

UtrechtVacatureBank.nl is onderdeel van:

Statistieken

  • Aantal banen: 2.035
  • Aantal bedrijven: 184
  • Aantal CV's: 836